奉新创新社区治理让城市生活更美好

来源:网络整理 发布于:2019-08-11 20:32

  在14个基层社区分别建立党群服务站,向辖区居民提供“公共客厅”式服务;建立3个社区居家养老服务中心,可同时为800余名老人提供康养服务;建成全省首个社区干部教育培训中心,入选全国城市基层党建示范县;2个城市党建项目分获全省首届党务技能大赛一等奖和优秀奖……如今,走进奉新县大大小小的社区,居民们纷纷为创新的管理手段、完善的服务举措点赞。

  近年来,奉新县针对城区规模急剧扩张、县城人口迅速增长、居民服务需求不断增加的现状,改革社区管理体制机制,围绕体制再完善、服务再创新、党建再提效,大力实施城市基层党建提质增效工程,创新社区治理体系,优化服务居民方式,走出了一条以城市党建引领社区治理的新路子,居民获得感显著提升。

  该县坚持党建引领,完善社区管理体制机制,打破原有框架,调整区域规划,裁撤原城关镇设立的4个大社区,重新按地域以1200~1500户为单位设立14个小社区,以1200~1500人口为单位设立108个居民小组,以60~100户为单位设立565个楼院。在建立社区党工委——社区党(总)支部——党小组、社区管委会——社区居委会——居民小组——楼院“三级四层”管理体系的基础上,探索运行社区党委——社区居委会——社区党群服务站“一委一居一站”新模式,构建起以社区党工委、管委会为核心,党群服务站和居民群众自治组织为主体,政府部门派驻社区力量为依托,物业管理机构和社会组织为补充,驻社区单位和社区群团组织密切配合,社区居民广泛参与的新型社区治理体系。

  推进便民服务创新,让居民生活更有温度。该县按照服务户数不超过300户、服务半径不超过100米、居民步行至就近服务网点不超过10分钟的原则,建立“百米服务圈”108个、服务点595个。大力创建“智慧社区”,通过服务群众二维码、亲民爱民APP、亲民地图等,形成线上线下联动服务精准对接,社区许多“老大难”问题迎刃而解。积极落实“为民代办”“只跑一次”等服务制度,完善规范性服务流程,为居民提供订单式、个性化、便捷化服务,让数据多跑路、让居民少跑腿。抓好“110”志愿服务指挥调度平台、居民道德讲坛基地和红色广场建设,有序推进乐龄中心、四点半课堂“一老一少”服务平台建设。在宫保地、滨阳、罗山3个社区建立居家养老服务中心,建筑总面积达1200平方米,可同时为800余名老人提供服务。

  该县将社区建设列为县委书记“一把手党建工程”,从经费、人员、场所等方面给予保障。实行县级领导干部挂点社区、部门结对帮扶共建制度,3~4名县级领导挂点联系1个社区,平均5个县直单位帮扶共建1个社区。建立财政包干、单位帮扶、有偿服务相结合的投入机制,保障每个社区各类经费每年不少于15万元,去年,县城社区各项经费达到800多万元。按照“社会化招聘、契约化管理、专业化培训、职业化运作”的要求,为14个社区配备“两委”干部125名,其中35岁以下22名,中专以上学历104名。同时,实施“社区小喇叭”工程,建立“社区吹哨、部门报到”制度,组织在职党员到结对共建社区或居住地社区党组织报到,推动2200多名在职党员就近融入社区党组织,开展“党员亮身份”“我是党员我带头·垃圾分类我先行”等活动。此外,该县还在14个社区设立居民学校,开设居民道德教育讲坛,组织开展“最美社区工作者”“善德明星”“六和家庭”“社区好人”等评选活动,选树身边典型600多人。